Quem somos
Uma consultoria de gestão de pessoas em Maceió, desde 2016.
A Conselhos do RH
Somos uma consultoria estratégica em gestão de pessoas e desenvolvimento, em Maceió desde 2016. Acreditamos que organizações onde as pessoas são desenvolvidas, apoiadas e reconhecidas não são utopia: são construídas dia após dia, com método, cultura e liderança.
Enxergamos a gestão em quatro camadas que sustentam o resultado. Cultura, a identidade que sustenta tudo. Liderança, quem inspira e dá direção. Time, pessoas com clareza do seu papel. Performance, resultado como consequência.
O RH é o principal guardião das práticas que moldam cultura, pessoas, governança e impacto. Conectamos a gestão de pessoas aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável: saúde e bem-estar, educação de qualidade, trabalho decente, diversidade e inclusão, ética e governança e sustentabilidade.
“Acredito que pessoas movem organizações. Por isso, compreender e cuidar da experiência de cada stakeholder, time, líderes, clientes e parceiros, é o que torna o crescimento possível, sólido e contínuo.”
Dayse Simão
Consultora de RH e facilitadora, CEO da Conselhos do RH
Administradora com especializações em gestão comercial (FGV), gestão de pessoas (HSM) e liderança e produtividade (PUC Minas). Certificações em jogos empresariais, comunicação não violenta e Chief Happiness Officer. São 15 anos de experiência em empresas de todo porte.
Nossos valores
Inegociáveis, conduzem nossas atitudes.
Sabedoria
Ponderar e ser imparcial, ter bons argumentos e reconhecer que não há verdade absoluta.
Ética
Ser íntegro, assumir a responsabilidade pelas atitudes, agir com justiça e respeitar as normas e culturas de cada empresa.
Melhoria contínua
Oferecer o que sabe e multiplicar conhecimento, gerando gratidão, comprometimento e confiança.
Criatividade
Aplicar práticas criativas nos processos de gestão para gerar engajamento.
Experiência do cliente
Garantir transparência e comunicação próxima com o cliente em toda a jornada.
Como trabalhamos
- Olhar atentoIdentificamos riscos e oportunidades que passam despercebidos.
- Conformidade realDocumentação e processos alinhados à legislação e às NRs.
- Parceria próximaAtendimento humano e direto, você fala com quem resolve.
- Foco em pessoasTimes mais preparados e engajados geram resultado sustentável.
Conselhos do RH em números
- 2016em Maceió desde
- 29empresas atendidas
- 215pessoas avaliadas pelas ferramentas
- 36campanhas de avaliação conduzidas
- 182candidaturas recebidas pelo site
Empresas que já passaram por aqui
Ações que engajam
Método Cumbuca, team building, jogos empresariais e eventos externos.
Cuidar de gente aparece no resultado
- 23%mais lucratividade nas equipes com alto engajamento
- 18%mais produtividade
- 43%menos rotatividade
- 9%do PIB global é o custo do baixo engajamento
Fonte: Gallup, State of the Global Workplace 2023 e meta-análise Q12.